Тенденции

69% от компаниите търсят още служители

12-08-2019 15:54
Clinica.bg

press@clinica.bg
69% от компаниите търсят още служители Това показва проучване за готовността на българските работодатели да наемат чужденци от трети страни
69% от българските компании имат нужда от допълнителни служители на постоянен трудов договор, а 14 % търсят сезонни работници. Това показва резултати от скорошно проучване, проведено от БТПП по проект ERIAS – План за действие за интеграция на бежанци
Една четвърт от запитаните работодатели нямат нужда от нови работници в момента. Най-търсени са специалистите със средна квалификация – 62% от фирмите се нуждаят от тях. 18% търсят висококвалифицирани служители, а 20% биха наели работници и без квалификация.

Само 14% от участниците в проучването вече са наемали чужденци от трети страни /извън ЕС/.

 

Останалите 86% нямат опит в това отношение.

 

Компаниите, които са имали работници от трети страни споделят, че това са били хора предимно от: Македония, Молдова, Русия, Афганистан. Болшинството работодатели са останали с добри впечатления от работата им: те са отговорни и съвестни, имат желание да работят и да научат български език,

76% от запитаните компании отговарят, че могат да наемат чужденци от трети страни, ако имат необходимата квалификация, опит и езикови познания.

 

15 % от работодателите в страната предпочитат

 

да наемат българи. Останалите 9 % твърдят, че биха наели чужденци, ако имат някакъв български произход, или ако покажат готовност да учат и да се обучават.

На въпроса дали имат информация за необходимите документи и процедури за наемане на гражданин на друга държава, пребиваващ в България, 21% от представителите на бизнеса отговарят положително, 44% нямат такава информация, 11% разполагат с частична информация, а 11% не са се интересували до сега.

 

Проучването показва, че българските фирми

 

имат многобройни изисквания към граждани от трети страни, които да бъдат наети в страната. Сред тях са професионалните умения да  са отговорни и съвестни, да могат да работят в екип, да са готови да се обучават, да са в добро здравословно състояние и да имат желание да се интегрират в българското общество. Относно техническите умения работодателите изискват специфична квалификация според сектора, минимум познания по български език и желание да го учат, както и добри познания по друг чужд език /освен майчиният им език. Работодателите искат още чужденците да могат да докажат самоличност и ниво на образование – лични документи, дипломи, сертификати, както и да бъдат готови да останат по-дълго в една компания.

 

Шофьорската книжка валидна за България и документи

 

за пребиваване и работа в странатасъщо да сред изискванията.

Резултатите от направеното проучване показват също така, че има работа за чужденци от трети страни в секторите: строителство, монтажни дейности, машиностроене, транспорт и логистика, търговия, производство на мебели, дървообработване, текстилно производство и др.

Въз основа на така представените данни БТПП прави извода, че повечето български компании нямат голям опит в наемането на чужденци, но тези, които са го правили са доволни от служителите си. Квалификацията, опита и познания по български език са най-важните предпоставки за наемане на чужденец от трета страна. Необходимо е опростяване и ускоряване на процедурата за издаване на разрешение за достъп до българския пазар на труда за чужденци, както и по-широко информиране на българските фирми как да наемат чужденци. Ключов момент при наемане на работа на хора от трети страни е желанието да се интегрират, да работят и живеят в България.



Лимит на болничните

Лимит на болничните

Да се намали броят на дните болничен, издаван от личните лекари, предложи министър Бисер Петков
150 милиона лева изплаща НОИ за фалшиви болнични

150 милиона лева изплаща НОИ за фалшиви болнични

10 хиляди пък са нарушенията с издаването им, съобщиха от АИКБ
Синдикатите с подписка за цената на нощния труд

Синдикатите с подписка за цената на нощния труд

Медсестрите и лекарите също очакват да се повиши заплащането
55 хил. работят на непълен ден у нас

55 хил. работят на непълен ден у нас

Искат да се трудят повече часове, но не могат да намерят къде
НОИ: 974,05 лв. е средният осигурителен доход за юли

НОИ: 974,05 лв. е средният осигурителен доход за юли

945 лв. е средномесечният осигурителен доход за страната за последната година
АИКБ се срещна с главния прокурор за цената на тока

АИКБ се срещна с главния прокурор за цената на тока

От Асоциацията поискаха проверка на свободния пазар на електроенергия за нерегламентирани сделки и престъпления
1000 лева минимална заплата искат от КТ “Подкрепа“

1000 лева минимална заплата искат от КТ “Подкрепа“

От синдиката предлагат и в браншовете  да има такъв показател
Шефовете ще дават пари и при осиновяване

Шефовете ще дават пари и при осиновяване

Парламентът прие промени в Закона за данъците върху доходите в първия си работен ден
Онлайн борса ще връща българите от чужбина

Онлайн борса ще връща българите от чужбина

Агенцията по заетостта качи в нета платформа за участие в Европейския ден на труда – 17 септември
30 на сто са работили на нередовен график

30 на сто са работили на нередовен график

Данните са за 2018 година и бяха представени на международната конференция на КТ "Подкрепа"
1 2 3 4 5 ... 23 »

Този месец на вашите въпроси отговарят специалистите от Болница "Тракия" в Стара Загора.

СПРАВОЧНИК
Септември 2019