Синдикатите искат 110 млн. повече за здраве

КНСБ и Федерацията на синдикатите в здравеопазването (ФСЗ) настояват по бюджета на МЗ да бъдат предвидени 85 млн. лв. повече. 35 млн.лв. от тях да са за разходи за персонал на лечебните здравни заведения . Идеята е така да се достигнат договорените минимални начални заплати по КТД. Останалите 50 млн.лв. синдикатите настояват да бъдат за изплащане на дейност на лечебни заведения за болнична помощ извън дейностите, финансирани от НЗОК. "Голямата част трябва да бъдат в общински и областни болници", каза д-р Пламен Радославов, зам.-председател на ФСЗ.

 

25 млн. лв. допълнително са необходими

 

 и за бюджетите на общините за училищно и детско здравеопазване. Целта отново е да бъдат достигнати минималните начални работни заплати по КТД за отрасъла. Според синдикатите трябва да се работи и в посока изпълнение на съотношението 1:2:3 на минималните начални работни заплати съответно за санитар, професионалист по здравни грижи, лекар. Според тази формула сестрите ще получават възнаграждение в размер на две минимални работни заплати, а медиците - 3.

 

 

Синдикатите очертаха и основните проблеми в сектора,

 

 а именно застаряване на медицинския персонал, дефицита на кадри и диспропорция в заплащането, както между отделните специалисти, така и между отделните категории персонал. Средната възраст в сектора е над 55 години. В страната липсват над 30 000 специалисти по здравни грижи, припомни д-р Пламен Радославов.

Общите искания на КНСБ за допълнителни средства в Бюджета за 2020 г. възлизат на 2 141.483 млн. лв., от които 1 206.713 млн. лв. за увеличение на работните заплати и 934.77 млн.лв. за капиталови разходи и такива за издръжка. Те настояват още за 20% увеличение на заплатите на учителите, за които ще са необходими 470 млн. лв. В областта на висшето образование са необходими 63 млн. лв. отгоре през субсидиите, които получават университетите. С тях синдикатите искат да скочат с 30% възнагражденията за малди учени, с 20% за хабилитирани преподаватели и с 10% за осталите университетски служители.

 

Също с 20% трябва да скочат и възнагражденията

 

 в централната и местна администрация и да се повиши единните разходни стандарти за делегираните от държавата дейности във функция „Социално осигуряване, подпомагане и грижи". Предвиденото през април диференцирано увеличение по видове услуги ще покрие единствено повишаването на минималната работна заплата на неспециалистите и няма да има никакво реално отражение върху трудовите възнаграждения на специализирания персонал.

 

В тази група влизат-социални работници, психолози,

 

педагози, медицински персонал, психиатри и логопеди. Отделно възнагражденията на заетите специалисти в системата на социалните услуги сериозно изостават от тези в останалите бюджетни сектори и почти се изравниха с размера на минималната работна заплата, смятат от КНСБ.

В бюджета на МВР пък синдикатите искат допълнително 275 млн. лв., с които да заплатите на служителите да се увеличат с 20%. Те настояват за увеличение на заплатите и в други сектори-земеделие, култура, транспорт.