Доходи

Определиха четири индикатора за МРЗ

17-08-2026 19:49

Те са ще залегнат в механизма за изчисляването й, правителството и социалните партньор се обединиха около тях, съобщиха от МФ

Clinica.bg

press@clinica.bg

Кабинетът и социалните партньори се обединиха около механизма за определяне на минималната работна заплата (МРЗ). Водещи в него са четири индикатора. Това съобщиха от Министерството на финансите тази вечер след приключване на работна среща по темата.

Тези индикатори ще решават с еднаква тежест доколко тя може да нарасне.

Първият от тях е индексът на цените

на малката потребителска кошница - за определяне на покупателната способност на минималната работна заплата, като се вземе предвид издръжката на живот. Вторият е брутната медианна работна заплата - за определяне на общото равнище на работните заплати и тяхното разпределение. Третият е брутна средна работна заплата - за определяне на темпа на растеж на работните заплати. Четвъртият е брутната добавена стойност на един зает за последните 10 години - за определяне на дългосрочните равнища на производителността на труда в страната.

Минималната работна заплата за всяка

следваща година ще бъде в диапазон от долна и горна граница. Долната граница е минималната работна заплата за последната година. Горната граница се определя от среднопретеглената стойност на посочените четири индикатора, като данните ще бъдат предоставяни от Националния статистически институт за завършена година.

Процедурата по формиране на МРЗ ще

включва няколко етапа. До 1 април министърът на труда и социалната политика ще предоставя на социалните партньори данни за диапазона, в който следва да определят минималната работна заплата, включително информацията, въз основа на която е получена горната граница. Работодателите и синдикатите имат срок до 15 май да договарят размера на минималната работна заплата, до 31 май да изготвят доклад.

Като вземе предвид доклада на социалните

партньори, Министерският съвет трябва да определи окончателния размер на минималната работна заплата за следващата година.

Адекватността на минималната работна заплата ще се оценява на всеки три години.

Още по темата