Лекари с опит вземат по-малко от специализанти
.jpg)
Тази година възнагражденията в здравеопазването се вдигнаха някъде с около 8% и се достигнаха заветните 700 лв. начална заплата за медицинските сестри и 950 лв. за начинаещ лекар. Но се оказа, че в някои Регионални здравни инспекции (РЗИ) по-старите кадри не можаха да стигнат тези суми и младите взимат по-високи основни заплати от тях.
Един от най-големите парадокси е със специализантите в болниците. Съгласно Наредба №1 за следдипломната квалификация, те се назачават на минималния осигурителен доход, който е 950 лв.
В общинските болници обаче никъде не са стигнали тази сума
И се оказва, че един обучаващ лекар взима по-ниска заплата от този, когото обучава. Да, старите доктори трупат клас прослужено време и чистият им доход е по-висок, но въпреки това основното им възнаграждение е по-ниско. Парадоксът е, че като синдикална организация успяхме да се преборим за това минималният осигурителен доход да бъде висок - т.е. лекар да не започва работа под 950 лева. Но не можем да постигнем друго - началните заплати на по-старите доктори да стигнат поне 1 000 лв., за да се елиминира неравенството.
Подобна е ситуацията и при медицинските сестри, тъй като при тях ръстът на минималната работна заплата от години притиска доходите им. Години наред заплатите им изоставаха, а трудът им се неглижираше, докато кадрите не започнаха да стават прекалено малко. Преди четири години имаше работни места, където стартовото възнаграждение на медицинските сестри беше 480 лв.
Сега най-ниската заплата в училищното и детско здравеопазване е 540 лв.
Проблемът е, че догодина минималната работна заплата ще стане 510 лв., а през 2019-а ще порасте до 560 лв. или поне така планира правителството. И, ако не направим стъпката да вдигнем доходите им, ще се получи така, че лелката в детската градина ще получи автоматично увеличение на заплатата си, доближавайки се до тази на медицинската сестра. С тази разлика, че сестрата е учила 4 години, за да стане бакалавър. Това е първата степен на висшето образование, а то не заслужава минимално възнаграждение.

Вдигнаха спартана с дете на борда

Пренареждането в НС отложи рокадата в касата

Депутатите поощриха липсата на контрол в болниците
Те приеха и оригинални лекарства на стойност над 1200 лева опаковката да се ползват с финансови облекчения по каса без да е ясно защо, както и безплатни антибиотици за деца

Международно здравно досие – иновация или илюзия
То ще ускори достъпа до тези данни и ще даде възможност за по-бързи, по-точни и по-персонализирани решения с обществена целесъобразност, казва Ивайло Петров

Не успях да привлека кадри

Здравно сътрудничество със Северна Македония

Болница „Св. Наум" остава университетска

Искаме 20% увеличение на доходите

Болниците и средствата за тях не са застрашени
Във вторник изтече срокът за промени в проекта на закона за бюджета на НЗОК за 2025 г., от ГЕРБ предложиха да отпадне Механизма за контрол на разходите. Проблем ли е това и как ще се спази рамката на бюджета, попитахме проф. Момчил Мавров.
